RECRUIT

私たちには、みなさまを思いやる心「気持ち」があります。

グラフィックデザインを中心にWeb、SP、など多彩な分野で若いデザイナーが活躍しています。とことんデザインに向き合い全員で協力して新たな価値を提供しデザインが持つ意義と可能性を探求し続け、挑戦し成長する。また、相手の「気持ち」を理解し、配慮を持って行動して自分の思いをしっかり伝えることを特に大切にしています。そして、私たちが目指す未来は、みなさまに信頼されるパートナーに。クライアントに寄り添い、人の「気持ち」を癒すデザイン会社を目指しています。

社員インタビュー #1

デザイナー 斎藤 雅弘 ( 2018年入社 )

  • Q:斎藤さんの経歴を教えてください。
    専門学校卒業後は、書籍の新聞広告をメインで扱う広告代理店の制作部で仕事をしていました。そこでは、掲載の枠が直前に決まったりする事もあり明日掲載の新聞広告を今日作って、今日の夕方までに入稿!という他ではあまり経験できない事も多々ありました。新聞広告もとても好きでしたが、20代のうちにもっと多くのデザインとしっかり向き合いたいと思いWUTの門を叩きました。2、3年前職に勤めていましたが、業務内容と業界が違いすぎて、デザイン会社の仕事はほぼ未経験の状態での入社になってしまい、とても不安でしたが丁寧に細かく指導して頂き、日々知識や技術が身に付いてくるのを感じます。
  • Q:どのような仕事を担当してきましたか?
    今は同じチームの業務のお手伝いをしています。店頭用のPOPやリーフレットを作ったり、撮影用のカットに使うイラストを描いたり、カンプ用に写真を合成したり、色々な事をさせてもらっています。店頭の什器用にイラストを描いた時は、なかなかうまく行かず苦戦してしまいましたが、その分やりがいを感じました。ほとんどが未経験で、カンプ用の合成写真を初めて作った際も何をどうしたら良いのか分からずかなり焦りました…。でも、周りの先輩方が気にかけてくれたので、大苦戦しながらも無事に完成しました。同じことを繰り返さず、毎日新しいお仕事をさせて頂けるので、常に新鮮な気持ちで業務に取り組めます!
  • Q:今後の目標を教えてください。
    たくさんありすぎて。。まずは、仕事の全体的な流れをもっとしっかり理解する事ですね。今はまだ目の前の事をどうするかで手一杯になってしまうので。それとレイアウトや合成の面でもっと技術を上げたいです。今はかなり技術的にも基本的な事で苦戦をしているので、まずはそれが平均くらいになれるように頑張ります。人とコミュニケーションをとる事が好きなので、分からない事や疑問に思った事をどんどん聞いて、?の残らない状態でデザインができるようなデザイナーになりたいです。そしていつかは、大好きなテレビドラマや映画や音楽のグラフィックデザインもしてみたいです! 

社員インタビュー #2

デザイナー 鈴木美佑 ( 2015年入社 )

  • Q:鈴木さんの経歴を教えてください。
    小さい頃からアート関係の仕事に就きたくて美術高校・美術大学に進学しました。在学中はイラストや工芸が好きだったためグラフィック系に就職するつもりは無かったのですが、就活前のたき工房でのアルバイトをきっかけに広告業界に興味を持つようになりました。
    「自分で考えて自分でフィニッシュまで作り上げたい。でも憧れのADさんとも一緒に広告を作ってみたい。」という両方の想いがあったため、直案件も代理店案件も両方携わることができるWUTを志望しました。
  • Q:どのような仕事を担当されていますか?
    直案件も代理店案件も両方携わっています。ポスター、ノベルティ、パッケージ、店頭ツール、バナー、イラストなど、紙媒体をメインとしつつ様々なアイテムをデザインしてきました。複数案件を掛け持ちするので、フィニッシュまで1人で担当することもあればチーム内の2〜3人で協力して作り上げることもあります。学生時代と違って自分が関わった仕事を街中で見かける機会が多いためやりがいを感じる場面は多いと思います。担当案件の完成品を初めて見たのはBtoB冊子の表紙だったのですが、見た瞬間それまでの大変さを全て忘れるほど感動したことを今でも鮮明に覚えています。
  • Q:今後の目標を教えてください。
    直案件でも代理店案件でも、どんな発注でもどんな媒体でも、何でもマルチにこなせるデザイナーになりたいです。これは面接の時にも言いましたし、入社後に目標を聞かれた際にもこう答えました。今でもその気持ちは変わっていません。
    誰でもデザイナーと名乗ることができるこの時代に、どのような付加価値があれば良いデザイナーと言ってもらえるのだろうかと日々考えています。作ることが好きという気持ちを忘れず独りよがりなアウトプットにならないように、相手の気持ちを汲み取って仕事ができるデザイナーでありたいです。

社員インタビュー #3

デザイナー 李 潔辰 ( 2017年入社 )

  • Q:李さんの経歴を教えてください。
    中国・上海出身。上海の大学でグラフィックデザインを学びました。大学4年生の時、ゼミの授業で日本に来た時に美大の卒業展を見学しました。そして、日本にいる間あちこちデザインが街に溢れていることにとても感動しました。その時、「日本のデザインを学びたい、自分の視野を広げたい」と思ったのがきっかけで大学を卒業後、日本に来日しました。日本に来てからは1年半日本語学校に通い、桑沢デザイン研究所に入学しました。就活中、1つの媒体に特化せず、いろんな媒体に携われることに魅力を感じWUTを志望しました。
  • Q:どのような仕事を担当してきましたか?
    入社1年半ですが、いろいろな案件に携わらせて頂いています。新聞原稿、ポスター、店頭用のPOP、パンフレット、バナー、ノベルティなど、様々な媒体を製作させて頂きました。また、カンプ用のために、カンプモデルをすることも多いです。
    今年は入社2年目ですが、まだわからないことがたくさんあります。ですが、様々な案件に触れ合い制作することで、入社当時と比べるとできることが目に見えて増えきたと感じます。そして。一番嬉しいのは自分が担当した制作物が世に出た時です。その時はとても達成感があります。
  • Q:今後の目標を教えてください。
    入社して2年目に突入しました。少しずつ任せてもらえる業務の幅が広がって来ました。2年目は、ディレクション能力に磨きをかけたいです。今よりもっと相手の気持ちを汲み取り、自分の思いを正確に伝えられるようになりたいです。

WORK UP TAKI STYLE

  • より高いクオリティを目指して
    チームで密にミーティングを行いながら、上質なクリエイティブを目指します。ずっと色あせないクリエーターであり続ける。そのための仕事と環境が待っています。
  • 力を発揮できる環境づくり
    「ワークライフバランス委員会」を設立し夜型の働き方を変え男女共に育休や時短勤務を歓迎。中には10連休の取得実績もあります。リフレッシュやインプットをする余裕は、確実に増えています。

新卒採用募集要項

  • 募集概要
    • 応募資格

      2018年7月〜2019年3月卒業見込みの方

    • 雇用形態

      契約社員 ※入社後最短6カ月間は契約社員となります。正社員への登用は、契約期間満了時に当社基準に基づき総合的に判断します。 正社員登用後3カ月間は試用期間となります。給与・待遇に変わりはありません。

    • 募集職種

      デザイナー職(グラフィックまたはWeb)若干名

    • 勤務時間

      9:30~18:30(休憩60分)所定労働時間8時間を基本とし専門業務型裁量労働制を適用
      みなし労働時間/日:9時間 時間外労働:あり

    • 勤務地・交通

      東京都港区東新橋1-1-21 今朝ビル6F ※転勤はありません。交通 各線「新橋駅」より徒歩2分、都営大江戸線「汐留駅」より徒歩3分

    • エントリーについて

      提出書類を下記宛に郵送してください。
      [提出書類]履歴書・卒業(見込)証明書・成績証明書・作品集
      [提出期限]2018年10月5日(当日消印有効)
      ※提出書類は返却いたしませんので、ご了承ください。

    • お送り先

      〒105-0021 東京都港区東新橋1-1-21 今朝ビル6F(株)ワークアップたき 新卒採用係

    • お問い合わせ

      TEL: 03-5537-1211 新卒採用係 受付時間: 平日のみ AM9:30〜PM5:00 MAIL:saiyou-1@workup-taki.co.jp

  • 給与・福利厚生
    • 給与

      大学卒:222,700円
      ※職能手当、職務手当(みなし労働時間22時間分:32,700円)を含みます。
      短大・専門卒:216,900円
      ※職能手当、職務手当(みなし労働時間22時間分:31,900円)を含みます。
      ※深夜時間外手当は別途支給します。

    • 休日休暇

      <年間休日約120日>完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日 振替休日制度:土日祝に出社した場合は振替休日を取得できます。夏季休暇(3日)/年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/生理休暇/育児・介護休暇(取得・復職の実績あり)

    • 福利厚生・待遇

      昇給・給与改定 年1回(3月)※業績による/賞与 年2回(6月、12月)※業績による/社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)交通費支給(月5万円まで)/深夜時間外手当/職能手当/家族手当(配偶者/月5,000円 第1子/月3,000円 第2子以降/月1,000円※上限 月10,000 円)役職手当/出張手当/退職金制度/私服勤務OK(デザイナー職のみ)/オフィス内禁煙 ※当社の就業規則に則り適用いたします。

  • 職場情報
    • 研修

      たきグループ新人研修/広告ビジネス研修/コンプライアンス研修/プライバシーマーク教育研修/ローテーションOJT研修
      その他の研修や講義に参加してもらいます。

    • ワークライフバランス

      「仕事」と「生活」の調和をめざし、若手・中堅スタッフを中心とした「ワーク・ライフ・バランス委員会」を開催しています。アンケートを元に社員の声を反映しながら「働きやすい環境づくり」に向け、日々取り組んでいます。

選考ステップ

  1. 書類選考

  2. 一次面接

  3. 課題制作

  4. 二次面接

    (一般常識・適正検査含む)

  5. 三次面接

    (役員面接)

  6. 内定

  • ※選考結果については、後日メールもしくは電話でご連絡いたします。
  • ※応募者ごとに異なる選考ステップとなる場合がありますので、ご了承ください。

エントリー日程

お送り先&お問い合わせ

  • 〒105-0021 東京都港区東新橋1-1-21 今朝ビル6F
  • (株)ワークアップたき 新卒採用係
  • TEL 03-5537-1211 新卒採用係 
  • 受付時間 平日のみ AM9:30〜PM5:00
  • MAIL saiyou-1@workup-taki.co.jp
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